员工职业发展潜质测评系统用于帮助员工进行职业生涯规划、职业发展方向选择与定位。

本测评系统的开发建立在多年咨询项目研究基础上，尤其对各种组织中的各类岗位优秀代表人群进行了大量的深度访谈和实际考察。本系统聚焦于潜质（潜在能力优势），对职业发展做出务实而可靠的推断和前瞻性的引导。

本系统主要用途包含两个方面：企业内部人员配置、员工职业发展规划。

职业发展潜质测评报告主要由三部分组成：各项能力素质指标得分、能力素质核心涵义与得分建议、建议职业发展方向。帮助企业合理配置人员，指导员工职业发展。